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新入社員研修で得た知見

　関西営業所では、石油タンクの検査や発電所の熱交換器・ボイラーなど、インフラ設備に携わる様々な現場で非破壊検査を行っています。その中でも、私が主に行く現場では、貨物列車の車輪と車軸に傷がないか調べる「超音波探傷装置」を用いた検査を行います。もし走行中、これらの部品が破損すると脱線につながる恐れがあるため、事故を未然に防ぐという意味で責任の重い仕事です。検査をするには資格が必要であるため、今は資格取得に向けて勉強中ですが、現場では先輩の補助をして日々学んでいます。

　現場に入ってまだ数ヶ月のため、実際に傷が見つかったときのことは忘れられません。それまでは模擬試験片での傷しか見たことがなく、初めて見た実際の傷でした。私には何が原因でできた傷なのかさっぱりわかりませんでしたが、先輩は傷の原因を予想してすぐに対処されていました。検査をする上で大切なのは、非破壊検査の知識だけでなく、機械・製品の材質製造過程などの背景知識です。傷の判定を行うために知識を身につけることに加えて、経験も積み重ねて、先輩のような的確な判定ができるようになりたいです。

　新入社員研修でのスピーチは、人前で話すことに苦手意識がある私にとって貴重な経験でした。研修では、人前で話すときは頭で考えるのではなく、とにかく喋るよう指導され、発表するうちに少しずつ慣れることができました。最終日には５分間スピーチをするのですが、人前で５分間も話すことなんてできないと思っていたので、終わった時には、自分が思っているよりも自分自身の持つ可能性は広がっていると気づきもありました。

ウィズソルが扱うのは、”最先端”な技術

　私は大学での研究で、微破壊検査をする分析装置を用いていました。検査業界にはもともと興味があったのですが、非破壊検査を知ったのは大学で開催された企業説明会です。話を聞くと、研究で使っていた分析装置と共通した部分があり、自分の学んできた専攻との親近感を感じました。

　ウィズソルのHPを見たときには、研究で使っていた装置が実際に現場で使われているのを知りとても驚いた覚えがあります。非破壊検査という業種は、検査を行うことで人々の暮らしの安全を守っていると書いてあったため、社会貢献度の高い仕事でやりがいがありそうだと感じました。
　さらに同業他社と比べてみると、ウィズソルは独自の装置を開発しており、ここでは最先端な技術に関わることができるという魅力がありました。

自分の行動に責任感が生まれる

　現場に行く前、装置などの準備をするのも大事な仕事の一つです。忘れ物をして現場で検査ができない状態になってはいけませんから、毎回必要なものが揃っているか２回以上確認します。
　仕事を通して、自分のミスによって仕事が滞ることがないようより注意深くなり、自分のすることに対して責任感をもって行動する意識が強くなりました。

周りに頼られる技術力を持つために

　まずは非破壊検査の資格を取得して知識を深め、現場で経験を積み重ねることで傷の判定ができるようになりたいです。また、所有者の少ない資格を取得することで活躍の場を広げたいです。そのためにも、空いた時間での勉強を継続していきたいと思います。
　10年後には、何かわからないことがあればこの人に聞けばわかるという風にお客様や社員から頼られる技術力を持った検査員として活躍したいです。